归元工作法  开启政治思想的5G时代

    政治思想工作，归根结底是做人的工作，人的思想纷繁复杂，瞬息万变，特别是在当今信息化、全媒体的时代，人们的思想更是容易受到外部因素的影响，使部分人认识上出现偏差，意识上偏离正轨，行为上呈现极端，政治站位不能提高,若不及时引导和纠正，将会渐行渐远。对于统一思想，坚定“四个自信”、增强“四个意识”、做到“两个维护”终将是短板。为解决这些问题，贵州省第一强制隔离戒毒所推出“归元工作法”，使之成为全面开启政治思想工作的金钥匙，让主流政治思想归元，涵养良好政治生态，让个体政治思想归元，打造高素质单兵能力，为建设忠诚干净担当的民警队伍奠定坚实基础。

一、归元工作法提出的背景和内涵

（一）提出背景

    随着信息化社会的快速发展，数字化的交流明显冲击着人的主动学习能力和思考能力，在快节奏的发展过程中，难免会有一些民警思想出现一时松懈，行动反应迟缓，甚至把工作当成负担，使工作的“规定动作”流于形式，“自选动作”缺乏灵魂，少数民警出现身份意识有所淡化，原则意识出现模糊，担当意识明显不足，行为动作变得随意，自我改进变得被动，把握不住思想的正确方向，在工作和生活中犹豫、等待或不作为等情况偶有发生，从而衍生出懒、散、漫现象。因此，亟待从根本上采取行之有效的方法深入引导，帮助民警掌舵前行，确保蹄疾步稳。结合新时代新要求，结合全媒体时代瞬息万变的思想，提出“归元工作法”，在政治思想工作中导入5G时代的理念，使思政工作高速度、广覆盖、多层面，及时筑牢思想防线，防止不良因素侵蚀，解决认识跑偏，始终坚定不移走在党的政治思想工作轨道上。

（二）归元工作法的内涵

    “归元”即回归本元之意，“归”指返还、主动找回，“元”指开始的时间和地方。归元的本意是结合“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育，摒弃思想上的杂质，清除思想上浮躁，将思想回归到党的初心和使命上来，回归到入党初心和入警初心上来，落点在安心本职、做好本职，为民服务。

    “归元”工作法主要结合传统文化中儒家、道家、佛家、和中医“把脉问诊”思想，通过团队意识引领和建立“归元空间”两大环节，激发正能量，培养阳光心态。第一环节：抓住集体，打好政治思想工作系列组合拳。强化党组织的政治功能，突出政治标准，筑牢政治根基，培育模范标兵，营造赶超氛围，起到固本培元、启智固心，坚定信仰的政治效果，进一步提升党员干部政治站位、加强政治修养、强化党性淬炼。第二环节：抓住个人，对民警采取问事、叩心、归真、归本、归元等系统化引导方式。让民警个体及时发现问题，深刻自我检视，有效查纠整改归元。

    “归元”工作法，是贵州省第一强制隔离戒毒所党委结合新时代党建工作和意识形态工作拓展创新的新思路，是继“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的深入巩固，是引导广大党员干部“守初心、担使命”的又一课题延伸，是深化党员民警在新时代困难挑战中深刻自我认识、寻找本真、唤醒党性的本质思考和实践。这种思考和实践是一种激发党员民警发挥“先锋模范”作用的精神驱动；是一种引导党员民警“学党史、悟思想、办实事、开新局”的底气和勇气；是一种常态化“自我革命、自我净化”的动态把脉；是一种“终点即起点”造福于民的服务情怀。更是一种表里如一的精神打造，知行合一的士气提振，始终如一的初心回归。

二、打好组合拳，让主流思想归元

    结合“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育、“牢记殷切嘱托 忠诚干净担当 喜迎建党百年”专题教育，结合党建引领，增强党组织政治功能。结合司法厅党委提出的抓好“三个教育”（即忠诚教育、法制教育、执纪教育）,创建“五型戒毒所”（即忠诚型、学习型、担当型、创新型、廉洁型）的要求，推出政治思想工作组合拳。

1.全方位问卷，凝神起好预备式。

    每年初在民警中开展一次全方位的问卷，全面调查了解民警的所思所想所盼，需要什么、想要什么，思想认识上存在什么问题，意识形态出现什么偏差……经过分析归类，菜单式列出问题，针对问题见招拆招，制定组合拳的套路，凝神聚气起好预备式。

2. 多维度约谈，及时提醒解心结。

    所党委召开集体提醒约谈大会，针对党委班子、支部书记（中层领导）、各级高级警长、全体民警四个维度分别进行集体约谈。党委委员与分管部门领导之间，各单位领导与本单位民警职工之间广泛开展谈心谈话，引导全体民警加强理论武装，打开心结，消除思想包袱，促使全所政治生态进一步优化，纪律作风进一步好转，素质能力进一步增强，执法公信力进一步提升。

3.“星级大挑战”，支部引领促提升。

    以“星级党支部”和“示范党支部”为标杆，各支部开展升级挑战、申报挑战、挑战星级等自我挑战和相互挑战应战，形成相互学习，相互比拼，营造支部之间“比、学、赶、帮、超”，争比进位的良好氛围，不断推进各党支部规范化标准化建设，促进党员先锋带动、示范引领。

4.党史宣讲轻骑兵，引擎驱动带整体。

    开展支部书记（中心组成员）讲党史，让中心组成员人人上讲台，既锻炼了领导上讲台的能力，又带动全所形成学习的良好氛围。成立党史宣讲轻骑兵，在全所宣讲、在乡村振兴联系点宣讲、走向社会宣讲。在支部推广“给我八分钟”、党员上讲台等良好的互动机制。形成党委引擎带动支部，各支部百花齐放、亮点纷呈的局面，在讲中坚定政治信仰，在学中筑牢政治根基。

5. 政治思想荟，统一思想又出发。

    一是荟思想解结提升。以所为单位，定期召开民警职工思想动态分析会，听取各单位对本部门人员思想研判汇报，合理解决在队伍建设中民警职工所思、所盼及难点问题。同时随机指定所领导或部门领导点评分析情况、问题解决情况。促进思想分析深入透彻，促使全体领导干部提高思考和解决问题能力。二是联席研判党管意识。联合党支部以部门为单位，每月召开1次民警职工思想动态分析会，全面了解本部门人员思想状况，邀请政治处领导参会指导。以支部为单位每季度召开一次联席动态分析会，指导各部门分析和解决问题，实现党管政治思想。三是找结点主动把脉。抓好谈心谈话、走访工作。主动出击，了解民警职工思想、生活、家庭情况，适时关注民警职工思想动向，把思想政治工作做到民警职工最需要的地方。四是例会交流补短板。每年召开思想政治建设经验交流会议，各单位将近年来的成果经验进行分享，相互学习，共同进步。

6. 高级警长谈担当，激发优+的正能量。

    抓住少数关键，以四级以上高级警长为主体，开展“高级警长”谈担当专题活动，举办“谈担当”会，开辟“高级警长”谈担当专栏，弘扬正能量，激发高级警长发挥余热的激情，又摒除船到码头车到站的消极情绪。鼓励和发扬、传承“高级警长”们的优秀品格，将高级警长与年轻民警结对帮扶，进一步教育引导广大民警牢记初心使命，坚定理想信念，践行党的宗旨，凝聚发展力量。

三、归元空间，解开心结方程式

    人的思想就像一个方程，没有解不开，只有方法不对，只要找对了方法，没有解不开的方程式。

    归元空间设置不同室内场景和互动交流方式，导入了传统文化的理念，注入传统中医诊疗元素，采取“五步归元”，准确诊断民警自身的各类诟病顽疾，以民警自我内视调节和第三方对症干预为手段，将民警思想上、心理上、认识上的偏差纠正，问题解决，心结打开，杂念摒除，达到强心固本的“归元”效果。

第一单元：问事廊。

    场景设置：战战兢兢、如履薄冰

    目的：让每一名进入问事廊的“归元人”在小心翼翼、战战兢兢中去不断释放困惑、解读疑惑，最后放下包袱，问自己前来所为何事，遇到什么难事，找出压力因素。在自问中梳理思想症结。

    方法：第一步，静心沉浸。第二步，苦心自问。第三步，涂鸦释放。第四步，梳理自录。

第二单元：叩心阁。

    场景设置：八面暴露、多维问心

    目的：“归元人”进入问心阁，在舒缓的韶乐中放松自己，逐渐将自己立体暴露在问心阁，将个人秘密从内心释放出来，置放于问心空间，将大脑思维“格式化”，进入空灵状态。对照前一单元梳理的症结，在空间内找出秘密因素，逐一对照连线。

    方法：第一步，韶乐放松。第二步，立体暴露。第三步，秘密出体。第四步，格式思维。第五步，空间连线。

第三单元：归真塔。

    场景设置：煅烧杂念，自我归真

    目的：进入归真塔后，将梳理过程中的非症结问题、涂鸦过程、无用秘密等杂念和非连线部分全部燃烧，化烟而去。留下本我连线问题，沿着党的历程步伐，感悟红色经典，激起党员身份意识，在震撼中沐雾（悟）重生，进入感悟归真。

    方法：第一步，归捡杂念。第二步，杂念化烟。第三步，重走历程。第四步，沐雾（悟）重生。第五步，感悟归真。

第四单元：归本屋。

    场景设置：他山之石，助我攻玉

    目的：由持有心理咨询证书的政治部门工作人员、对“归元人”思想拥有相对影响力的人、专业心理咨询师，坐诊归本屋。经初步评估，判断“归元人”是思想问题还是心理问题，由相应第三方介入谈心谈话和心理干预，辅以沙盘等道具，找准突破口，解开思想心结，疏导心理梗塞。

    方法：第一步，评估分类。第二步，对症解结（主动干预）。第三步，精准突破（引导疏通）。第四步，找回初心。

第五单元：归元站。

    场景设置：回归本元，整装再发

    目的：第三方协助制定目标，明确方向，用自己喜欢的字体、爱好的方式记录下来，并连读三遍。坐在放松椅上，听着音乐，回味归元过程，思考归元方案，增强归元信心。朗声诵读初心、信念标语，释放激情。

    方法：第一步，标线航向。第二步，习惯目标。第三步，归元重现。第四步，整装再发。

    归元工作法，开启政治思想工作的5G时代，使用高效、全面、多维的方式去干预认识、主导思想，旨在通过活动引领主流思想归元，通过归元空间找回个体本心，不断认识和反省自己的身份意识、职责使命，明确司法行政戒毒工作为谁干、怎么干的新时代要求。对衍生的“庸、懒、散、漫”系列问题对症下药，以思想为切入点，系统化地循序渐进，使民警递进式地接受思想洗礼，变被动整改为主动查纠，倒逼自己强化职责担当，踏踏实实依法行事，老老实实按规履职，兢兢业业为民服务。着力从主观上纠正民警政治站位、履职尽责、个人情绪等问题，彻底解决认识不到位、松懈麻痹思想因素。客观上打造思想统一、凝心聚力、团结一致的民警队伍。

责任编辑：孙 晴